职位信息及网申地址（丹佛斯中国，网申截止日期：2008年11月15日）：
http://www.danfoss.com/China/JobsAndCareers/DanfossGraduateProgramme/Apply.htm
认识丹佛斯
作为丹麦最大的跨国工业制造公司之一，拥有七十五年发展历程， 1943年发明出世界上第一个散热器恒温控制器，始终推广先进的制造技术和环保理念，丹佛斯成为在制冷和空调控制，供热和水控制，以及传动控制等领域处于世界领先地位的产品制造商和服务供应商。
丹佛斯的国际子公司及代理商网络遍及100多个国家。在全球拥有70间质量管理控制严格的工厂。每天生产250，000件高品质产品。超过22,500位充满活力的员工向全球提供产品行销和服务。
丹佛斯中国有限公司在北京、天津、上海、沈阳、广州、青岛等地设办事处和销售分公司，并在天津武清和辽宁鞍山等地建有四家生产工厂。现有员工近3000人。作为在欧洲成长起来的全球领先者，我们非常自豪地将中国作为我们的第二家乡市场。
丹佛斯对中国的经济可持续发展有着长期的承诺。我们遵守当地的所有法律法规，依法纳税，积极赞助各种社会公益活动。
公司为员工提供广泛的专业和个人成长机会，包括每年派遣员工远赴丹麦进行培训。丹佛斯在华生产和销售的所有同类产品，都始终坚持最高的国际质量标准。我们期待有志之士的加入，与丹佛斯中国一同快速成长。
丹佛斯中国 研究生全球轮训项目(Danfoss Post-Graduate Program)
丹佛斯PGP项目( Danfoss Post-Graduate Program) 已经有三十多年的历史，旨在培养丹佛斯未来的管理人才和技术专家。
丹佛斯中国研究生全球轮训项目秉承丹佛斯总部PGP计划的精髓，在中国一流高校已运行七年，每年都在应届研究毕业生中招收优异的毕业生，另有多名研究毕业生通过申请PGP项目加入了丹佛斯中国，同样得到快速的职业发展。
PGP将在24个月内完成4-6个挑战性项目。每个项目根据各地业务部门的实际需求，在丹佛斯全球范围内完成。
PGP可自由选择相关项目。来自业务部门的导师和项目提供者会对PGP全程进行指导，培训及评估，不合格者将立即退出计划。
PGP必不可少的海外项目机会，尤其是核心的丹麦总部的工作经历，能使PGP在短时间内熟悉北欧文化，增添国际化阅历，了解丹佛斯全球组织框架，获得独特的职业高起点。
PGP享有正式员工的权利和义务。如果PGP成功地在24个月内完成了各项项目，他/她将在丹佛斯任何公司得到一个具有挑战性的正式工作, 并首先安排在中国工作。
PGP项目参考:
| 项目1 | 项目2 | 项目3 | 项目4 |
| 国内(中国) 6个月 | 总部/丹麦或中国以外的丹佛斯公司 3-6个月 |
国内(中国) |
3-6个月(丹麦境外或中国,视可得项目而定) |
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应用及产品知识 及相关培训 |
跨地区相关项目 横向联系及 |
商务支持项目 |
跨国家项目 为工作定位做好准备 |
| 评估 | 评估 | 评估 | 评估 |
我们期待您
- ·硕士生应届毕业生
- ·机械、工程或相关领域, 例如制冷低温，压缩机，暖通空调，工业工程，机械设计，焊接
等专业的研究生及国内著名大学的财务会计专业； - ·专业成绩优秀；
- ·有远见， 知识面广泛，求知欲强，思路敏捷；
- ·有在丹佛斯长久发展的意愿；
- ·开放性思维，短时间内打破舒适的文化圈并证明自己的能力；
校园行程和申请流程
